Быть Консультантом Орифлэйм – просто, прибыльно и приятно! Войдя в мир Орифлэйм, Вы получите уникальную
возможность узнать больше о косметике и заработать дополнительные деньги на продажах! Орифлэйм предоставляет
Вам возможность выбора – Вы можете работать с нами лишь для заработка «карманных денег», или сделать
продажу косметики своей полноценной работой и построить серьезную карьеру!
От Вас не требуется определённого уровня образования, опыта или каких-либо капиталовложений – люди всех
возрастов обрели успех и сделали карьеру вместе с Орифлэйм!
Бизнес с Орифлэйм – это Просто:
Вам не потребуется предварительный опыт продаж. Вы просто приглашаете друзей и знакомых, показываете им
каталог Орифлэйм, рекомендуете продукцию. Из более чем 550 наименований Вы обязательно найдете, что
порекомендовать каждому члену семьи, каждому знакомому - на каждый день и для особых случаев, для подарков
и для каждого индивидуально.
Ваши первые клиенты - это ваше ближайшее окружение: друзья, родственники, соседи, сослуживцы. А вообще,
Ваши клиенты - это все люди, которые вас окружают. Все они пользуются косметикой и где-то ее регулярно покупают.
Почему же мы не можем предложить им свои услуги Консультанта и помощь в выборе косметики?
Бизнес с Орифлэйм – это Прибыльно:
Вы получаете немедленную прибыль от продажи: эта прибыль – разница цены, указанной в каталоге, и цены для Консультанта.
Вы получаете бонусы (премии) от компании: чем больше каталогов Вы покажете своим Клиентам, тем больше заказов
Вы разместите. Чем больший объем продаж у Консультанта – тем больше он получает бонусов!
Бизнес с Орифлэйм – это Приятно:
Вы просто общаетесь с друзьями и знакомыми. Наши Консультанты сами имеют возможность пользоваться качественной
продукцией Орифлэйм со скидкой. Таким образом, Консультант рекомендуете знакомым продукцию, которую любит и в
качестве которой уверен. Кроме того, Консультанты Орифлэйм получают подарки от компании и возможность пользоваться
дополнительными скидками. Консультанты первыми имеют возможность попробовать новинки каталога.
